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朴胜熙直到听到他们的现场表演后，才知道为什么老板说一定要把他们留住了！这哪里是面试啊，这就是走个形式吧！

他们的表现非常有感染力和生命力，轻松惬意，让人听到就忍不住微笑。哥哥的创作能力毋庸置疑，而妹妹音色甜美，兄妹两简直就是老天爷赏饭吃！

“真的太棒了！”朴胜熙不吝于赞叹，“有你们加入，是我们公司的荣幸，不知道你们意愿怎么样？父母是不是正好在南韩，咱们可以尽快签约！”

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兄妹两被这突然的消息砸地有点头晕，这就录取了？其他情况都不问了吗？

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【滴！恭喜宿主完成任务：签约灿赫和秀贤，成为SY公司中的第一组练习生。任务奖励：开始SY公司人员好感度查询，已发放。】

【徐美熙好感度+64】

【朴胜熙好感度+53】

【尤莉好感度+40】

【秀贤好感度+20】

【灿赫好感度+10】

……

林时妍扫了一眼好感度，没想到都这么高，而且乐童竟然也有，不由得有些奇怪，“系统，这个好感度是怎么计算的？是按照2NE1的我，还是公司幕后老板呢？”

【宿主，因为现在大家并不知道你的身份，所以好感度基于大家眼中的2NE1林时妍，并不是公司老板。】

看来乐童音乐家也知道2NE1呢？林时妍根本不知道2NE1的火爆程度，乐童音乐家虽然这两年在蒙古，但是因为母语是韩语，还是更倾向于听Kpop歌曲，尤其是MAMA每年必看，所以也可以算做2NE1的路人粉。

弄清楚好感度来源后，林时妍并没有多纠结，转而开始询问乐童音乐家：“他们签约这么顺利的吗？”

【因为公司的诚意比较足，利益划分让到最大限度，并且承诺会在一年内以组合形式出道，出道后每年至少发行一首歌曲，所以他们非常乐意签约。】

听到系统的话，林时妍满意地点点头，这个条件确实不错了，尤其相比于很多出道无望的练习生来说，不过乐童音乐家也值得这个待遇。

“目前他们的水准，应该不足以出道，还需要培训。”林时妍觉得乐童音乐家最大的优势是创作和嗓音，但是技巧方面还是需要练习，“可以安排专业老师进行授课。”

“另外，学业方面也要跟上。”林时妍觉得还是要从长远角度考虑，既然进了公司，就要为他们的发展负责。

尤其他们两个年纪还小，一个15岁、一个12岁，总不能因为出道就不学习了。

【已经征询过他们意见了，因为知识基础比较差，他们选择自考的模式，公司会请专人进行补习。】

“啊，对了！记得带他们去注册音乐的版权。”

【这个已经在准备中了。】

林时妍不得不佩服系统，自己考虑到的系统都做了，估计有些自己没想到的方面，系统也安排好了，那自己就不用担心了。

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因为已经签约，所以返程的时候，乐童并没有跟着父母回蒙古。他们住在公司安排的宿舍里，也有助理照顾他们的日常生活，父母还是比较放心的。